Responsable méthode (H/F)

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Offre publiée le 02/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Temps plein
Expérience
Expérience exigée de 2 An(s)
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
LTd

LTd

Lieu de travail

93 - VILLEPINTE (Code postal 93420) Voir sur une carte

Description de l'offre

Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.
Le poste :

Nous recherchons un Responsable Méthodes pour rejoindre une entreprise dynamique basée à Villepinte. Vous serez responsable d'optimiser les processus de production, d'améliorer la productivité et d'assurer le bon déroulement des opérations. Vous interviendrez en étroite collaboration avec les équipes de production et les services techniques.
Vos missions principales :
Analyser et optimiser les processus industriels pour améliorer la performance
Définir et mettre en place les outils et les méthodes de travail adaptés
Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration
Former les équipes aux nouvelles méthodes
Participer aux projets de développement et d'amélioration continue
Profil recherché :

Profil recherché :
Expérience significative en tant que Responsable Méthodes ou dans un poste similaire
Bonne connaissance des outils Lean Manufacturing et d'amélioration continue
Capacité à travailler en équipe, leadership et bon relationnel
Esprit d'analyse et sens de l'initiative

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 0109821

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Gérant / Gérante de café, bar-brasserie (Code ROME : G1805)

Autre appellation de l'offre : Responsable de bar

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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