Offres d'emplois pour médecin du travail et de prévention dans la Charente
5 offres d'emploi actuellement disponible dans la Charente pour travailler comme médecin du travail et de prévention. Filtrez par ville pour trouver les offres qui vous correspondent le plus.
MÉDECIN DU TRAVAIL (H/F)
💼 Contrat à durée déterminée - 14 Jour(s)
📍 Appel Medical (16 - CHATEAUBERNARD)
Nous recherchons pour le compte de notre client, un service de prévention et de santé au travail situé en Charente, des médecins (H/F) en santé au travail pour effectuer des remplacements.La tâche se déroulera pendant la période suivante : Les mois d'avril, mai, juin Activité : surveillance de l'état de santé des sa...
Médecin du travail f h (H/F)
💼 Contrat à durée indéterminée
📍 Appel Médical par Randstad (16 - ANGOULEME)
L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de...
Médecin du travail (H/F)
💼 Contrat à durée indéterminée
📍 (16 - Charente)
Description du poste : Lieu : Charente (16) Conditions du poste de médecin MPR : - Contrat : CDI, Temps plein, possibilité temps partiel - 10 demi-journées du lundi au samedi midi. - Participation aux astreintes - Disponibilité : dès que possible - Inscription à l'ODM obligatoire La structure : Établissement de sant...
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Médecin du Travail (H/F)
💼 Contrat à durée indéterminée
📍 (16 - CHATEAUBERNARD)
[47203] Hôpitaux de Grand Cognac Pour assurer le suivi des personnels, le médecin du travail peut s'appuyer sur l'infirmière de santé au travail qui est référente handicap pour les agents. Par ailleurs, le Service de Santé au Travail peut mobiliser diverses compétences, une ergonome (GHT), une assistante sociale (co...
Médecin du travail (H/F)
💼 Contrat à durée déterminée - 10 Jour(s)
📍 (16 - CHATEAUBERNARD)
Description du poste : La mission se déroulera pendant la période suivante : - du lundi 27 au vendredi 31 janvier 2025. - tout le mois de février et mars 2025. Activité : surveillance de l'état de santé des salariés, accompagnement et conseils, action de prévention, amélioration des conditions de travail, traçabilit...