Thales
Rejoindre Thales signifie participer à une aventure humaine et technologique exceptionnelle. Leader mondial des hautes technologies, Thales est au cœur de l'innovation dans des secteurs clés de notre société. Avec plus de 81 000 collaborateurs répartis sur tous les continents, Thales s'engage à construire un avenir de confiance, en mettant l'humain au centre de ses décisions.
🚀 Pourquoi rejoindre Thales ?
Travailler chez Thales, c'est contribuer à des projets d'envergure qui façonnent le monde de demain. Que ce soit dans la défense, l'aéronautique, l'espace, le transport, ou encore l'identité et la sécurité numériques, les opportunités de carrière sont vastes et variées.
Thales investit massivement dans les innovations du numérique et de la « deep tech », telles que le big data, l'intelligence artificielle, la connectivité, la cybersécurité et la technologie quantique. Rejoindre Thales, c'est donc avoir l'opportunité de travailler sur des projets à la pointe de la technologie, dans un environnement stimulant et enrichissant.
🌍 Une présence globale
Thales est une entreprise véritablement internationale, avec des collaborateurs et des projets sur tous les continents. Cette présence mondiale offre une multitude d'opportunités pour travailler dans des environnements multiculturels et sur des projets d'envergure internationale.
Que vous soyez en Europe, en Asie, en Amérique ou en Afrique, Thales vous offre la possibilité de développer votre carrière dans un contexte global, tout en contribuant à des projets qui ont un impact réel sur notre société.
🔍 Comment postuler chez Thales ?
Le processus de recrutement chez Thales est conçu pour être aussi transparent et accessible que possible. Les candidats peuvent postuler directement sur le site de Thales, où les offres d'emploi sont régulièrement mises à jour.
Voici quelques étapes clés pour postuler :
- Visitez le site de Thales et accédez à la section Carrières.
- Recherchez les offres d'emploi qui correspondent à votre profil et à vos aspirations.
- Soumettez votre candidature en ligne, en joignant votre CV et une lettre de motivation.
- Si votre profil est retenu, vous serez contacté pour un entretien.
Thales est engagé dans une démarche d'inclusion et encourage les candidatures de tous les horizons. L'entreprise est convaincue que la diversité est une force pour l'innovation et la créativité.
🌟 Les engagements de Thales
Thales place l'humain au cœur de ses décisions et s'engage à offrir un environnement de travail respectueux, inclusif et stimulant. L'entreprise est déterminée à favoriser le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs.
En rejoignant Thales, vous bénéficierez d'une politique de formation continue, de possibilités d'évolution de carrière et d'un équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Thales s'engage également dans la protection de l'environnement et le développement durable, en intégrant ces valeurs dans tous ses projets.
- Combien y'a-t-il d'employés chez Thales ?
- Il y a 73048 employés auto-déclarés sur Linkedin. L'entreprise annonce une fourchette de 10 001 employés et plus.
- Quels sont les services proposés par Thales ?
- Aérospatiale, Défense, Sécurité, Espace, Transport, Cybersécurité, Big Data, IoT, Connectivité, Intelligence Artificielle, Numérique, Systèmes et Logiciels