Rémy Cointreau
![Rémy Cointreau](https://cojob.s3.eu-west-3.amazonaws.com/images/66222a2a58b09048103574.jpg)
Le groupe Rémy Cointreau, dont les origines remontent à 1724, est le fruit de la fusion en 1990 des sociétés de portefeuille appartenant aux familles Hériard Dubreuil et Cointreau, qui contrôlaient respectivement E. Rémy Martin & Cie SA et Cointreau & Cie SA. Aujourd'hui, environ 1 800 employés travaillent avec nous à travers le monde, partageant une passion pour les produits d'exception et un engagement envers l'excellence. Rémy Cointreau se distingue par sa valorisation du terroir, des personnes et du temps, des valeurs qui relient étroitement ses Maisons. Si vous envisagez de rejoindre Rémy Cointreau, vous serez intégré dans une entreprise qui célèbre la créativité, l'excellence et le développement professionnel.
La politique RH de Rémy Cointreau
La politique des ressources humaines de Rémy Cointreau est centrée sur la valorisation et le développement de ses employés. Conscients que notre actif le plus précieux est notre personnel, nous avons conçu une gestion des talents autour d'un plan à long terme, offrant un soutien individualisé par une équipe dédiée. Chez Rémy Cointreau, l'encouragement à la mobilité géographique et disciplinaire est au cœur de notre stratégie RH, permettant à chacun de nos collaborateurs de réaliser pleinement leur potentiel de carrière tout en s'épanouissant personnellement et professionnellement.
Notre engagement envers le développement des compétences et la mobilité interne reflète notre conviction que la croissance de l'entreprise est intrinsèquement liée à l'évolution de nos employés. Avec des opérations sur trois continents, Rémy Cointreau offre une variété de lignes de métiers et des opportunités de transferts internationaux uniques, favorisant ainsi l'enrichissement des talents et des parcours professionnels diversifiés.
Le processus de recrutement chez Rémy Cointreau
Le processus de recrutement de Rémy Cointreau est conçu pour attirer et sélectionner les candidats qui partagent nos valeurs fondamentales : la passion pour les produits d'exception, l'engagement envers l'excellence, et un profond respect pour le terroir, les personnes et le temps. Nous recherchons des individus inspirés, désireux de contribuer à notre vision stratégique de devenir le leader mondial des spiritueux d'exception. Notre processus de sélection met l'accent sur la diversité des compétences et des expériences, ainsi que sur la capacité des candidats à s'intégrer et à évoluer au sein de notre culture d'entreprise unique.
Les étapes de notre processus de recrutement incluent des entretiens approfondis, des évaluations des compétences et, pour certains postes, des mises en situation professionnelles. Nous veillons à ce que chaque candidat reçoive une attention personnalisée, reflétant notre engagement envers l'excellence et le respect de chaque individu. Notre objectif est de garantir un alignement parfait entre les aspirations des candidats et les besoins de l'entreprise, favorisant ainsi une intégration réussie et un parcours professionnel enrichissant.
Pourquoi rejoindre Rémy Cointreau ?
Rejoindre Rémy Cointreau, c'est intégrer une entreprise familiale avec une histoire riche et une ambition claire : devenir le leader mondial des spiritueux d'exception. Nos employés bénéficient d'un environnement de travail stimulant, où la créativité et l'innovation sont encouragées. Nous offrons des opportunités de développement professionnel uniques, grâce à :
- La mobilité internationale : Avec des opérations sur trois continents, nos employés ont la possibilité de découvrir de nouvelles cultures et d'acquérir une précieuse expérience internationale.
- La diversité des parcours professionnels : Nous encourageons la mobilité entre nos différentes maisons et divisions, permettant à nos talents de développer une expertise variée et de construire une carrière riche et diversifiée.
- Un engagement envers le développement personnel : Rémy Cointreau investit dans la formation et le développement de ses employés, soutenant leur croissance professionnelle et personnelle à chaque étape de leur carrière.
En somme, travailler chez Rémy Cointreau, c'est faire partie d'une famille qui valorise le terroir, les personnes et le temps, tout en contribuant à la création de produits d'exception pour des moments exceptionnels. C'est une opportunité de s'épanouir dans une entreprise qui place l'excellence et la créativité au cœur de tout ce qu'elle entreprend.
- En quelle année l'entreprise Rémy Cointreau a été créée ?
- Elle a été créée en 1990
- Combien y'a-t-il d'employés chez Rémy Cointreau ?
- Il y a 1579 employés auto-déclarés sur Linkedin. L'entreprise annonce une fourchette de 1 001-5 000 employés.
- Quels sont les services proposés par Rémy Cointreau ?
- Cognac, Liquors, Luxury goods et Wine and Spirits
Plus d'infos sur le recrutement chez Rémy Cointreau
Site web officielLinkedinHelloworkAdresse du siège social de l'entreprise :
21 Rue Balzac, Paris 75008, France
Les offres d'emploi Rémy Cointreau peuvent être situées ailleurs