Microsoft
Rejoindre Microsoft, c'est intégrer une entreprise pionnière dans le domaine de la technologie, dont la mission est d'habiliter chaque personne et chaque organisation à réaliser davantage. Chez Microsoft, nous sommes convaincus que la technologie peut et doit être une force positive, propulsant des innovations significatives pour un avenir plus lumineux. Notre culture d'entreprise ne se contente pas d'encourager la curiosité ; elle la célèbre. Chaque jour, nous progressons ensemble, en nous présentant dans notre authenticité, armés d'une mentalité d'apprentissage continu. Nous nous soutenons mutuellement, conscients que le succès des uns ne diminue pas celui des autres. Nous nous engageons chaque jour à reconnaître nos propres préjugés, à modifier notre comportement et à accueillir la diversité. Car chez Microsoft, l'impact compte réellement.
Une culture d'entreprise inclusive et innovante
Microsoft se distingue par sa culture d'entreprise, profondément ancrée dans l'inclusion et l'innovation. Nous opérons dans 190 pays et rassemblons plus de 220,000 employés passionnés à travers le monde. Notre environnement de travail encourage chacun à se présenter tel qu'il est, favorisant ainsi un espace où l'apprentissage et la croissance personnelle sont au premier plan. Chez Microsoft, chaque voix compte et chaque employé est une pièce maîtresse contribuant à notre mission globale.
Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous nous efforçons de créer un lieu de travail où chacun peut s'épanouir. Notre engagement envers l'inclusion se traduit par des initiatives concrètes, telles que des programmes de mentorat, des groupes de ressources pour employés et des formations dédiées à la sensibilisation aux biais inconscients. Ces efforts reflètent notre conviction que l'innovation naît de la rencontre de perspectives variées.
Le processus de recrutement chez Microsoft
Le processus de recrutement de Microsoft est conçu pour identifier les candidats qui partagent nos valeurs et notre passion pour l'innovation et le changement positif. Nous recherchons des individus curieux, désireux d'apprendre et de contribuer à notre mission. Le processus commence par une présélection basée sur les compétences et l'expérience, suivie d'entretiens qui évaluent à la fois les compétences techniques et les qualités personnelles. Nous mettons un point d'honneur à ce que chaque candidat, quel que soit le résultat, ressorte de cette expérience avec des retours constructifs.
Nos entretiens sont l'occasion pour les candidats de montrer leur passion pour la technologie et leur capacité à résoudre des problèmes complexes. Mais au-delà des compétences techniques, nous cherchons à comprendre comment les candidats s'alignent avec notre culture d'entreprise, valorisant la collaboration, l'apprentissage continu et l'innovation responsable.
Opportunités de carrière et raisons de nous rejoindre
Chez Microsoft, les opportunités de carrière sont aussi diverses que nos équipes à travers le monde. Que vous soyez passionné par le développement de logiciels, l'intelligence artificielle, le cloud computing ou encore la cybersécurité, vous trouverez un domaine où exprimer et développer votre passion. Nous offrons des parcours professionnels flexibles, encouragent l'innovation personnelle et soutiennent le développement de compétences à travers des formations continues et des ressources d'apprentissage.
Rejoindre Microsoft, c'est choisir de travailler dans une entreprise qui valorise l'impact, l'inclusion, et l'innovation. C'est opter pour un environnement où votre travail contribue à façonner l'avenir de la technologie, tout en bénéficiant d'un soutien sans faille pour votre croissance personnelle et professionnelle. Voici quelques raisons de nous rejoindre :
- Travailler sur des projets à la pointe de la technologie qui ont un impact réel sur le monde.
- Faire partie d'une culture d'entreprise qui valorise et célèbre la diversité et l'inclusion.
- Accéder à des opportunités de développement professionnel et personnel inégalées.
- Contribuer à une mission globale visant à habiliter chaque personne et chaque organisation sur la planète à réaliser davantage.
En somme, Microsoft offre un cadre de travail stimulant où chaque employé a la possibilité de faire une différence. Si vous partagez nos valeurs et notre passion pour l'innovation, nous serions ravis de vous compter parmi nous. Découvrez les opportunités de carrière disponibles et lancez-vous dans une aventure professionnelle enrichissante chez Microsoft.
- Combien y'a-t-il d'employés chez Microsoft ?
- Il y a 227119 employés auto-déclarés sur Linkedin. L'entreprise annonce une fourchette de 10 001 employés et plus.
- Quels sont les services proposés par Microsoft ?
- Business Software, Developer Tools, Home & Educational Software, Tablets, Search, Advertising, Servers, Windows Operating System, Windows Applications & Platforms, Smartphones, Cloud Computing, Quantum Computing, Future of Work, Productivity, AI, Artificial Intelligence, Machine Learning, Laptops, Mixed Reality, Virtual Reality, Gaming, Developers et IT Professional
Plus d'infos sur le recrutement chez Microsoft
Site web officiel LinkedinAdresse du siège social de l'entreprise :
1 Microsoft Way, Redmond 98052, États-Unis
Les offres d'emploi Microsoft peuvent être situées ailleurs